RECRUIT
採用情報
人と社会に貢献する
電気通信設備工事を通して、人々の新たなコミュニケーションの創造と高度情報社会に貢献することが私たちの使命です。
新しい未来に向け、革新や進歩を目指し、人と社会の和を大切にしていきたいという方、色々な経験を積んでスキルアップしたいという方、心からお待ちしています。
求める人物像
- 熱意・意欲のある人
- コミュニケーション能力のある人
- 前向きな発想を持っている人
- 協調性があり、チームワークを大切にできる人
- あいさつができ、ルールが守れる人
- 誠実で責任感のある人
- 自ら考え、行動できる人
- 技術に対し探究心を持っている人
- 目標を持っている人
- 時代の変化に適応して、柔軟な対応ができる人
福利厚生
資格取得補助
当社では資格取得の支援を行っています。
資格取得に向けた研修および試験代を補助していますので、スキルアップができる環境があります。
【資格取得補助額】
1級電気工事施工管理技士：30万円
第1種電気工事士：10万円
工事担任者：5万円
※資格受験費用は会社負担
各種手当
家賃補助や役職手当、扶養手当など各種手当がございます。
家賃補助額：最大2.5万円
勝手に記念日
旅行費として3万円支給（補助）
※社内グループ旅行、家族旅行、知人・友人との旅行等でリフレッシュしていただきます。
新卒採用
| 採用実績 | 専門学校・高等学校 |
| 応募資格 | 令和7年3月卒業見込みの方（技術系） |
| 採用後の職務内容 | 技術職 |
| 選考方法 | 面接 |
| 応募書類 | 履歴書・成績証明書 ※提出書類は採用選考書類としてのみ使用し、他に転用はしません。 |
| 応募締切日 | 令和6年11月 |
| 選考予定日 | 令和6年11月 |
| 給与 | 当社規定による |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年3回（4月、8月、12月） |
| 手当 | 職能手当、役職手当、家族手当、現場代理人・主任技術者手当、交通費手当 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（うち休憩90分） |
| 休日・休暇 | 日曜・祭日・年末年始・夏期休暇・年次有給休暇・特別休暇 1年単位の変形労働（当社年間カレンダーによる）年間休日101日 |
| 福利厚生 | 特別休暇（勝手に記念日は毎年3万円支給あり）・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 未経験研修・退職金制度 |
| 連絡先 | 〒885-0093 宮崎県都城市志比田町4771番地1 株式会社トーエイ電設 総務・経理部 TEL:0986-23-0883 担当者：植村 |
中途採用
| 雇用形態 | 社員 |
| 募集職務内容 | 【1. 電気通信工事】 NTT通信線路工事（設計、施工、試験） ・NTT宅内工事（配線、電話機取付け）・モバイル通信工事（ドコモ、au、ソフトバンク等）（置局、設計、施工）・ケーブルテレビ工事・官公庁（情報インフラ整備、テレメーター、道路情報版灯等） 【2. 電気工事】 NTT電力工事・官公庁（道路照明工事、通信機工事等）・民間（一般電気工事全般、太陽光工事等） |
| 応募資格 | 【1. 電気通信工事】 工事担任者（AI、DD種、デジタル1種）・陸上特殊無線技士1級・実務経験豊富な方（光ファイバー工事、民間・官公庁の通信工事、移動無線通信工事） 【2. 電気工事】 1級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・施工管理実務経験が豊富な方 【3. 土木工事】 1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士・土木工事の実務経験豊富な方 |
| 選考方法 | 面接 |
| 応募書類 | 履歴書・職務経歴書 ※提出書類は採用選考書類としてのみ使用し、他に転用はしません。 |
| 給与 | 当社規定による |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年3回（4月、8月、12月） |
| 手当 | 職能手当、役職手当、家族手当、現場代理人・主任技術者手当、交通費手当 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（うち休憩90分） |
| 休日・休暇 | 日曜・祭日・年末年始・夏期休暇・年次有給休暇・特別休暇 1年単位の変形労働（当社年間カレンダーによる）年間休日101日 |
| 福利厚生 | 特別休暇（勝手に記念日は毎年3万円支給あり）・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 未経験研修・退職金制度 |
| 連絡先 | 〒885-0093 宮崎県都城市志比田町4771番地1 株式会社トーエイ電設 総務・経理部 TEL:0986-23-0883 担当者：植村 |